Isabel Olmedo Cifuentes, Inocencia Mª Martínez León
Fomentar el emprendimiento entre las personas con discapacidad es una forma de apoyar su incorporación al mercado laboral y mejorar su situación en el mismo, así como de favorecer su inclusión e integración en la sociedad. Para ello, es necesario conocer qué competencias de este colectivo inciden en su intención de desarrollar un negocio y qué carencias perciben. El objetivo de este trabajo es evaluar si determinadas competencias en habilidades directivas de las personas con discapacidad favorecen su emprendimiento. Esta primera aproximación se basa en una encuesta realizada a 178 personas españolas con discapacidad física, sensorial y orgánica. Principalmente, como conclusión final, se puede afirmar que determinadas competencias inciden a la hora de que las personas con discapacidad se enfrenten a la decisión de emprender.